お役立ち資料|株式会社リードクリエイト
管理職の昇進昇格審査Step1~適切な人材像と人材要件を設計するための視点|お役立ち資料|株式会社リードクリエイト
作成者:
LEAD CREATE
|Mar 12, 2024 12:35:51 AM
本資料の内容
昇進昇格審査設計の全体像と本資料の範囲
管理職任用における昇進昇格審査の前提となる考え方
評価の起点となる人材像を明文化する際の考え方
理想の人材像と設定されている要件に乖離が生じるケース
【参考】各階層の要件を整理する際の観点
完全な記事を表示