360度評価のインパクトを高める設計と運用のポイント~リーダーシップ開発と組織変革を加速するメソッド~

昨今、360度評価を人材開発、組織開発を目的に導入する企業が飛躍的に増えています。

「タレントマネジメント」という名のもとに、「人材の見える化」が一大トレンドとなっていることが大きな要因の一つですが、他にも「人的資本の情報開示」や「リモートワーク環境による活動プロセスのブラックボックス化」も360度評価の導入を後押ししています。しかしながら、このツールを有効に活用・運用できている事例は多くないのが実態です。

本セミナーでは、組織のリーダーシップ開発に向けて、360度評価をいかに活用するか、また導入・運用していくうえで大切なポイントは何かについて、各社の事例をもとに解説します。

開催日時・セミナー内容

360度評価のインパクトを高める設計と運用のポイント ~リーダーシップ開発と組織変革を加速するメソッド~

2022年11月29日(火)15:00-16:10 ※本セミナーへの申込受付は終了しました


<プログラム>

  • 360度評価が導入される背景と目的
  • 360度評価の導入に向けて押さえるべき5つの重要ポイント
  • 360度フィードバックプログラム「Harmony」の特長

セミナー概要

セミナー形式 Zoomウェビナーによるライブ配信(皆さまのお顔は配信画面に映りません)
対象 人事・人材開発部門の責任者、担当者の方
参加費 無料
参加URL 開催日の前日までにメールにてご案内します(ご案内は1度のみとさせていただきます)
参加特典 セミナー最後のアンケートにご回答いただいた方に、当セミナーの詳細資料を差し上げます。
※ 資料のみをお渡しすることはいたしかねますのでご了承ください
セミナーに参加いただくにあたってのお願い
  • 事前にお申込みいただいたご本人様のみご参加いただけます
  • Zoomアプリを事前にインストールください(アプリをインストールせずにブラウザから参加される場合はChromeもしくはFirefoxの利用を推奨)。Zoomアプリは最新版にアップデートした状態でご参加ください
    ※Zoomの設定・使用方法等のお問い合わせには対応いたしかねます
    ※Zoom接続テスト https://zoom.us/test
  • セミナー内容の録画、録音、撮影、スクリーンショット等については固くお断りします

プレゼンター

株式会社リードクリエイト
常務取締役 ソリューション事業部 事業部長
吉田卓

大学卒業後、大手事業会社の人事部門にて、育成・評価・異動業務に従事。2005年より株式会社リードクリエイトに参画し、各社のリーダー選抜・育成に関するコンサルティング支援を担当。これまでソリューションに携わった企業は900社以上。営業部門のマネジャー、統括責任者を歴任後、2021年より現職。人材アセスメントを通じた「リーダー育成」に関する知見は豊富であり、各社の経営層や人事部門へのワークショップも多数開催。一般論に留まらない「実践知」をベースにした解説が好評を博している。

本セミナーに関するお問い合わせ

株式会社リードクリエイト セミナー事務局
TEL: 03-5766-1980
受付時間: 平日9:00~18:00

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